为提升青年员工技术技能水平，强化技术沟通交流，4月22日下午，CQ9电子集团EHS及技术管理部党支部与江苏生态环境科学研究院有限公司党支部组织技术专家和业务骨干，联合开展了“党建引领传帮带，技启未来铸匠心”支部联建活动。

　　活动现场举行了庄严郑重的“师带徒”拜师结对仪式，通过技术传承与帮带，致力于打造公司学习型、技术型、实战型队伍，让员工在实践中学习、在学习中实践，不断提升自身的业务能力和实战水平。来自不同部门和岗位的14对师徒成功结对，并签订了《师徒承诺书》。

　　生态环科院公司党支部书记、董事长、总经理钟宇翔作总结发言。他对结对的师徒们表示热烈祝贺，并强调师带徒活动不仅是一个学习过程，它承载着传承与创新、经验与新知的交融。相信在导师们的精心培养和徒弟们的努力下，公司一定能够打造出一支高素质、高技能的员工队伍，为公司的发展注入新的活力和动力。同时，他希望通过本次共建活动，进一步促进生态环科院公司和CQ9电子集团EHS及技术管理部的交流融通，不断提升公司安全生产、技术创新、管理创新水平，为公司高质量发展保驾护航。

　　本次活动的举办，是CQ9电子集团EHS及技术管理部与生态环科院公司在技术赋能人才培养的行动中迈出的重要一步，不仅积极探索和丰富了员工岗位技能培训的新途径，更深化了党建品牌建设的内涵，将“传帮带”作为党建与业务发展深度融合的具体抓手，统筹推进党建、队建与业务工作形成一体化发展的良好格局。通过党建引领技术赋能，促进匠心精神的培养和传承，推动公司环境技术咨询事业发展迈入一个新的阶段。